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当サイトでは兵庫県で医療・介護系の求人をお探しの方に、毎日2000件を超える求人数と、最短3日で内定が出るという圧倒的スピードで話題の現場出身の求人マッチングサイトジョブパワーズの登録方法やおすすめポイントをご紹介しています!

高齢化社会が進む日本での介護のお仕事というのは、今、最も意義があり、最も需要のあるお仕事の一つだと言えるでしょう。

しかしながら、労働条件が悪く志半ばに現場を離れてしまったという人も多いのが現実です。

そんな危機的状況を打破するべく介護離職ゼロを実現するための政策として、2017年12月に政府は約1,000億円規模の財源を投入し介護職の待遇改善に乗り出すことを閣議決定しました。

ゆえにもう一度、現場に復帰したいと考えている方、より良い条件の職場に転職したいと考えている方は今がチャンスなのです!

医療・介護系に特化したジョブパワーズエージェントであれば、一般的な転職サイトでは取り扱っていない好条件の求人多数寄せられています。

復職や転職を考えている方は、ジョブパワーズ・ジョブパワーズエージェントを上手く活用し、働き甲斐があり、条件にも満足できる職場環境を見つけましょう!

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登録の流れ

1 ジョブパワーズの登録は3分で完了!!

まずは会員登録をしましょう。
登録完了後は採用担当者に直接匿名でやり取りすることができるようになります。

登録料・利用料は全て無料です。

2 スカウトメールがすぐ届く!

職務経歴書が自己PRになります。
視覚や経歴を登録することでスカウトメールが届くようになります。

3 お祝金がもらえる!

ジョブパワーズで応募しお仕事が決まった方には、入社後30日間勤務することでお祝い金がもらえます。

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・ 現場を離れてから大分経っている…
・ 介護施設で働いたことがないけど大丈夫かな…
・ どんな雰囲気なのかわからないと不安…
・ 今の職場より条件がいい所で働きたい…

看護、介護、ヘルパーなどの職場選びにお困りの方はいませんか?

ジョブパワーズエージェントなら、職場選びに関わる全てのお悩みを解決します!
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ジョブパワーズでは、現場をよく知る経験豊富なプロ達による転職相談を無料で受け付けています。会社の不満でも今日の愚痴でも何でも気軽にご相談ください。

まとめ

医療・介護系の求人ならジョブパワーズ!自分にぴったりのお仕事が見つかるマッチングサイト!

兵庫県の方向けジョブパワーズQ&A

ジョブパワーズを利用して医療・介護系への転職を考えているけど、すぐに転職できるかな?どんな職場があるのかな?など、様々なご不安を抱えている方も多いかと思います。
ここではジョブパワーズについてや、医療・介護系の関する質問をQ&A方式でご紹介します。

Q.ジョブパワーズは無料で利用できますか?

A.できます

ジョブパワーズは医院や事業所からの手数料で運営されているため、利用者は全てのサービスを無料で利用することができます。

Q.正社員の募集はありますか?

A.あります

ジョブパワーズは正職員(正社員)、契約職員(契約社員)、パート・アルバイトの3つの勤務形態よりお仕事を探すことができます。

Q.ジョブパワーズで募集している職種を具体的に教えてください

A.ジョブパワーズでは医療・介護系に関する人材を幅広く募集しています

医師、保健師、看護師、診療放射線技師、PT・OT・ST、管理栄養士/栄養士、看護助手、歯科衛生士、歯科助手、相談員、介護職/ヘルパー、生活支援員、自動相談員、介護タクシー・ドライバー、事務・受付、薬剤師、助産師、臨床検査技師、臨床工学技士、医療ソーシャルワーカー、登録販売者、歯科医師、歯科技工士、介護支援専門員、サービス提供責任者、サービス管理責任者、児童発達支援管理責任者、福祉用具専門員、調理師・調理員など。

Q.日勤のみ・夜勤のみの募集はありますか?

A.あります

ジョブパワーズでは日勤のみや夜勤のみなど、条件を絞って検索することが可能です。

Q.デイサービスの求人はありますか?

A.あります

リハビリメインのデイサービスや、時短・夜勤無しのお仕事、訪問入浴、児童指導員など様々な求人が登録されています。

Q.特別養護老人ホーム(特養)の求人はありますか?

A.あります

職場見学や職場体験を受け入れてくれる場合もありますので、気になる方はジョブパワーズエージェントにご相談ください。

Q.有料老人ホームの求人はありますか?

A.あります

Q.グループホームの求人はありますか?

A.あります

少人数で家族的な介護を行っていることが多く、利用者にもスタッフにも優しいアットホームな雰囲気が特徴的です。

Q.リハビリ訪問看護ステーション・リハビリ看護センター(リハビリセンター)の求人はありますか?

A.あります

Q.介護老人保健施設(老健施設)の求人はありますか?

A.あります

Q.ケアマネージャー(ケアマネ)の求人はありますか?

A.あります

正職員はもちろん、週2、3勤務・残業なしといったパートの募集もあります。

Q.未経験・無資格ですがお仕事はありますか?

A.あります

資格のない方や無資格の方でも申し込み可能な求人はたくさんあります。

無資格取得支援や社外研修費補助を設けている職場もありますので、まずはジョブパワーズエージェントにご相談ください。

Q.介護職に就くあたり持っていると有利な資格はありますか?

A.あります

自動車運転免許、介護福祉士、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)、歯科衛生士、正看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、精神保健福祉士、言語聴覚士、社会福祉主事任用資格、薬剤師...などの資格を有していると医療・介護系の転職には有利です。

Q.ブランクがあるのですが大丈夫ですか?

A.大丈夫です

ジョブパワーズにはブランク可の求人もたくさんありますので、今のライフスタイルに合ったお仕事探しをおすすめします。

Q.50代ですがお仕事はありますか?

A.あります

20代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しているという職場も多く、年齢不問の募集もたくさんありますので、まずはジョブパワーズエージェントにご相談ください。

Q.処遇改善交付金とは何ですか?

A.介護職員の賃金改善のために設けられた制度です

直接介護を行っている者へ雇用形態問わず支給されます。支給方法は定期昇給や手当など事業所によって異なります。

Q.処遇改善交付金がもらえてないのですが…

A.いくつか可能性が考えられます

処遇改善交付金は直接介護を行っている者への支給のため管理者やケアマネジャーは対象外となります。

また、届けての手続きが煩雑のため、小規模な事業所ほど手続きに割く時間がなく処遇改善加算の取得のための届け出を出せていないという場合もあります。

求人内容に処遇改善交付金が明記されているというのも選ぶポイントの1つと言えますね。

医療・介護系のお仕事を探しているときに役立つコラム

みなさんはしごとを決めるときには何を確認しますか。
多くの人はしごと内容と給与を気にしていると思います。


しごとを初めて見た結果、給与はいいけどやりがいがなくて面白くない、退屈だという話を聞くことがあります。



介護士の知り合いの話によると介護業は利用者にありがとうと言われることがとても嬉しい、世話をしていくうちに目に見えてゲンキになっていくのがわかって人の役、社会の役にたてているのが実感できると言っていました。
求人状況を調べると色々な企業が募集を行っていて希望する働き方に合う職場もあり沿うです。
この前、介護士をしているお友達と話をしました。
その時に初めて知ったのですが実は介護業界は実は、想像している以上に転職やステップアップをしやすい業界のようです。話によると、介護の現場ではもともと女性の比率が高くスキルアップやステップアップを考えた際に性別が関係なく資格取得を会社が応援してくれるなど色々な援助を設けている会社が多い沿うです。
また、人手が足りていないといわれているのを聞いたことはないでしょうか。人手不足ということは常に求人があり、転職活動をしても次の職場が見つかりやすく、資格を持っていればUターン就職(就職氷河期といわれて久しい昨今では、大学を卒業しても就職浪人になってしまうことも少なくありません)を考えても困りません。

医療や介護関係の資格を保持していて就職(就職氷河期といわれて久しい昨今では、大学を卒業しても就職浪人になってしまうことも少なくありません)先を探している、すでに職についているけど転職を希望しているという方、そんな方にオススメな求人転職情報ホームページがジョブパワーズです。
募集情報には業種・職種やお給料だけではなく、介護資格士、看護師免許などといった資格持ちの人を募集しているかわかりやすくなっており、前職の経験を活かしやす沿うです。また、ブランクがあったとしても併記?年齢制限には引っかからない?という人むけに自分の条件に合うよう細かく検索機能で絞り込向ことができるのです。それでもちょっと心配…という場合は採用担当者と求職者で直接やりとりができるのですので、その場で聞いてみるのも良いでしょう。

介護士として働いている知り合いが最近、求人ホームページをよく見ているようで、話を聞いていると、介護業界とひとくくりにしても施設ごとの特長があることがわかりました。

例を挙げると、普段特に意識せず老人ホームと呼んでいますが介護老人保健施設(老健)と分類される施設と特別養護老人ホーム(特養)と呼称される施設など種類がある沿うです。老健介護老人保健施設では、リハビリをメインに家庭復帰を目指しているので、退院後の食事や入浴などの介助を行っています。

特養では、重度の要介護者が対象になり終身入居となるため食事や入浴、排泄などの身の回りの支援がメインになるはずです。
はたらく上で大事になるのが給料です。よく、収入を増やしたいなら「資格を学ぼう」と耳にします。企業経営者及び人事担当者むけのホームページが調べた結果によると資格取得支援を実施している会社は約75%、その内の約30%は支援期間を設けたり、受験回数に制限を設けるなど、「援助に制限をつけている企業」となっているようです。その他、収入を上げる方法として、転職があります。



ちなみに、介護業界は「慢性的に人手不足」という話を聞いたことないですか?ということは、労働者としては人手不足ということは求人件数が多い=採用されやすいということです。
介護業界では積極的に資格取得の援助を行なっている企業も多いですし資格取得者には収入が増えるよう資格手当を付与している企業も多いです。痴呆の症状がでているご家族を介護されている人の中には、「うろつきなどの症状が出てきたので、目を離せない」とお悩みの方も多いのではないでしょうか。

そみたいな方に御勧めなのがグループホームです。

グループホームとは認知症の方を対象にした少人数で一緒に生活をする施設のことです。


地域密着型サービスなので入居条件として施設と同一地域に住民票と住居が無い場合入ることができません。
日本では少子高齢が問題になっており、グループホームの求人も増えています。転職活動中の方は人材紹介会社の利用を考えても良さ沿うです。
登録すると転職エージェントから自分の希望に合う企業を紹介され、面接の時にどんな質問が多いかや就業中のサポートをしてくれます。最初から、正社員として入社しても働いて見たら条件と違ったということもあります。

そこで、「紹介予定派遣」という労働形態で働いてみるのはどうでしょうか。紹介予定派遣とは「直接雇用」と「派遣社員」のいいとこ取りをしたような制度で、いわゆる試用期間中を派遣社員として実際の現場を見て環境が自分に合うか、企業側としても求めていた人材だったかを確認します。


派遣社員扱いなので派遣期間時の就業や正社員登用時の勤務日などの条件交渉を派遣会社が間に入ってフォローする制度です。

今まで自宅で介護をしてきたけど限界を感じて老人ホームを探しているけど、介護保険老人施設と特別養護老人ホームというあまり聴きなれない名称が出てきてどこがどう違うのかわからない。そんな方むけに求人ホームページなどネットを利用して少し調べてみました。

特養は、地方自治体や社会福祉法人が運営する公的施設で、寝たきりや認知症など要介護度の高い人が入居対象になるはずです。その介護内容から長期的な利用が可能となっています。公的施設なので、人気があり施設の空き待ちということもあるようです。介護保険施設は病院を退院して安定期の在宅復帰を前提としたリハビリや医療ケアをしています。



入所期間は最長でも1年間くらいとなるはずです。現代日本では少子高齢化と言われており、重要なしごとがあります。

一例をあげると、介護業です。

今、大事ということは沢山の求人があるのではないかと少し調べてみたら思っていた以上に正社員としての募集が多くて驚きました。気になる方の多い待遇面も業界全体として取り組み出産・育児休暇制度を設けている会社が多く休暇後の職場復帰もしやす沿うになっています。スキルアップ支援やそれに伴う資格手当も設定されているので上を目指したいという向上心を持っている方にも嬉しいですね。資格手当の額が大きいなど条件のいい会社は人気なので早めにご応募を!人の役にたつしごとと聞いてどんなものが思い浮かびますか?まず最初に出てくるのが医者だと思います。ただ、人の役にたちたいからと言っても簡単には医者にはなれませんよね。もっと生活に身近な介護のおしごとではどうでしょう。口コミを調べてみたら1番のやりがいは笑顔でお礼を言われる、ゲンキのなかった人が笑顔で感謝してくれるときが多いようです。


他にも、年齢性別に関係なくキャリアアップしやすいことや日勤のみの求人があったり、夜勤手当のつく夜勤だけ10日だけ働いてあとは自由に過ごせばいいなどわりと自由がきくしごとだとわかりました。



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